lunes, 15 de agosto de 2016

INNOVACION EMPRESARIAL Sub Gerente de Recursos Humanos

Perfil del empleo Nuestro cliente, empresa Estatal de derecho privado en el rubro de energía eléctrica nos ha encargado la búsqueda de profe...
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  • Perfil del empleo


    Nuestro cliente, empresa Estatal de derecho privado en el rubro de energía eléctrica nos ha encargado la búsqueda de profesionales para cubrir esta vacante.

    La misión del puesto radica en administrar y supervisar las actividades de los recursos humanos y las relaciones laborales de la empresa de acuerdo a las normas y directivas vigentes, afianzando el grado de compromiso, satisfacción y motivación del personal que conlleven un mejor desempeño de sus labores en beneficio de la empresa

    Funciones Principales:

    - Dirigir, controlar y evaluar el correcto funcionamiento de los RR.HH. referidos a la selección, evaluación, desarrollo, capacitación, relaciones laborales, compensación, bienestar social y administración de personal.
    - Representar legalmente a la empresa en los procesos y trámites


    Trabajo en: Recursos Humanos. Tipo de empleo: Contrato Indefinido.
    Categoria ocupacional: Titulados. Especialidad: Sistemas, Industrial.

  • Perfil del postulante al empleo


    Experiencia y Conocimientos:
    - Título Profesional Universitario. Profesión: Licenciado de Psicología, Relacionista Industrial, Administrador de Empresas, Ingeniero, Abogado o formación equivalente.


    - Conocimientos: Manejo de Ofimática (herramientas informáticas). Conocimiento de la normatividad laboral. Estudios de especialización en temas de Recursos Humanos (no menos de 90 horas lectivas)
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    Beneficios y Condiciones:
    - Un atractivo paquete compensatorio de condiciones que incluye: Alta cobertura de EPS para el trabajador y sus dependientes. Rutas variadas de transporte de personal al centro de trabajo. Seguro de accidentes personales. Planes de capacitacion individual y colectivo.
    - Beneficios de ley: Gratificaciones y utilidades.
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  • Detalle del empleo


    Disponibilidad Inmediata. Horario: Tiempo Completo. Vacantes: 1.
    Con experiencia laboral comprobada de 05 años en puestos como Jefe de Recursos Humanos o puestos de similar responsabilidad en empresas privadas o entidades del sector público.

    Los currículos documentados serán solicitados a los postulantes que pasen la evaluación psicolaboral..
  • Descripcion del empleo


    Empresa: INNOVACION EMPRESARIAL S.A.C. (20261111889)
    www.innovacion-empresarial.com
    Telefono: 7192110
    Contacto: seleccion@innovacion-empresarial.com
    Lima, Peru


    Fecha de publicacion: 2016-08-15
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