miércoles, 13 de febrero de 2019

Coordinador de Recursos Humanos Soft Gestor del Desarrollo Capital

Perfil del empleo - Controlar el desempeño de las personas, equipos y gerencias dentro de nuestra organización. - Liderar el desarrollo de los miembros de nuestra organización, a través del continuo análisis de los resultados y la potencialización de las competencias de las personas que conformen los equipos. - Contribuir con la selección y el desarrollo del personal calificado para las distintas ubicaciones de la estructura organizacional. - Presentar informes del desempeño de los colaboradores a todo nivel para la mejora continua. - Liderar procesos de medición de clima laboral e impulsa… Trabajos en lima avisos de trabajo en lima busco trabajo en lima urgente bolsa de trabajo lima bolsa de trabajo bumeran aptitus paginas de empleo buscadores de empleo
  • Perfil del empleo

    - Controlar el desempeño de las personas, equipos y gerencias dentro de nuestra organización.
    - Liderar el desarrollo de los miembros de nuestra organización, a través del continuo análisis de los resultados y la potencialización de las competencias de las personas que conformen los equipos.
    - Contribuir con la selección y el desarrollo del personal calificado para las distintas ubicaciones de la estructura organizacional.
    - Presentar informes del desempeño de los colaboradores a todo nivel para la mejora continua.
    - Liderar procesos de medición de clima laboral e impulsar acciones para mejorarlo, favoreciendo un ambiente motivador de trabajo.
    - Mantener canales de comunicación interna entre los diferentes niveles de la organización.
    - Proponer cambios en la estructura organizacional, de acuerdo a las estr
    Trabajo en: Recursos Humanos. Tipo de empleo: Contrato a Plazo Fijo. Salario base: S/ a tratar.

    Categoria ocupacional: Bachilleres, Titulados, Magisteres. Estudios en: Sistemas, Industrial.
  • Perfil del postulante al empleo

    Experiencia y Conocimientos:

    ESPECIALIDADES
    Diplomado en Recursos Humanos (Deseable)
    Coaching y Desarrollo del Talento (Deseable)
    Psicología Organizacional (Deseable)
    VALORACIÓN DE LA EXPERIENCIA POR ACTIVIDADES
    - Gestión del Desarrollo del Capital Humano (60%)
    - Reclutamiento (20%)
    - Gestión del Clima Laboral (10%)
    - Legislación Laboral y Protección Social (10%)
    NIVEL ACADÉMICO: Titulado
    CONOCIMIENTO REQUERIDOS: Gestión y Desarrollo del Talento Humano (55%)
    Coaching (20%)
    Derecho Laboral (15%)
    Derecho Civil (10%)
    .
    Aptitudes: EXCEL (Intermedio) (Basico).

    Beneficios y Condiciones:

    - Dos(2) gratificaciones legales, en julio y diciembre de cada año.
    - Compensacion por tiempo de servicio(CTS).
    - Periodo vacacional de 30 dias por cada año completo de servicio.
    - Asignacion familiar.
    .
  • Detalle del empleo

    Disponibilidad Otros. Horario: Tiempo Completo. Vacantes: 1.
    Mínima 3 años en puesto similares ( demostrable) cumpliendo funciones soft en RRHH..
  • Contacto empleador

    Empresa: COFINANCING (RUC 20602104461)
    Pagina web: cofinancing.pe/nosotros/
    Contacto: rrhh@cofinancing.pe

    El empleo "Coordinador de Recursos Humanos Soft Gestor del Desarrollo del Capital Humano", esta vigente hasta el 2019-02-28 en Lima, Peru


    Fecha de publicacion: 2019-02-13
    MAS EMPLEOS EN PERU: Programa de Practicas Preprofesionales Periodo Abril A Julio


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