jueves, 16 de febrero de 2023

Anuncio de Trabajo Web3 Developer Fulltime Force Lima

Industria: Informática y Tecnología Empresa: Fulltime Force Web3 Developer para el area de Informatica y Tecnologia ResponsabilidadesEvaluar requerimientos expuestos por el cliente Brindar sugerencias para la mejora de los procesos y desarrollo (tecnologias) Analisis investigativo de alcance de software Integracion del frontend con el backend basada en Blockchain Trabajar con un equipo multifuncional para desarrollar nuestra plataforma. Probar el software para garantizar la capacidad de respu…
Industria: Informática y Tecnología
Empresa: Fulltime Force
Web3 Developer para el area de Informatica y Tecnologia

Responsabilidades

  • Evaluar requerimientos expuestos por el cliente Brindar sugerencias para la mejora de los procesos y desarrollo (tecnologias) Analisis investigativo de alcance de software Integracion del frontend con el backend basada en Blockchain Trabajar con un equipo multifuncional para desarrollar nuestra plataforma. Probar el software para garantizar la capacidad de respuesta y la eficiencia Solucionar problemas, depurar y actualizar software Documentacion del codigo realizado
  • Conocimientos

  • Ingles conversacional (intermedio-avanzado) Experiencia en Typescript (3 años) Experiencia en React (2 años) Experiencia en Blockchain, Cryptocurrency y Smart Contracts (+1 año) Conocimiento en Solidity, Vyper o Rust (+1 año)
  • Beneficios

  • Genial ambiente laboral, capacitaciones constantes, beneficios corporativos, oportunidad de aprendizaje, modalidad 100% remota, flexibilidad horaria y salarios atractivos por encima de lo ofrecido por el mercado IT.
  • Estudios

  • Egresados
  • Bachilleres
  • Titulados
  • Computacion
  • Ingeniero de Sistemas
  • Ingles nivel Intermedio
  • Descripcion

    Postula hasta el 17/03/2023
    Contrato a plazo fijo
    Tiempo completo
    Proceso de seleccion
    1 vacantes
    Remuneracion a tratar
    Trabajo remoto

    Enviar hoja de vida a: hr@fulltimeforce.com

    Fecha de publicacion: 2023-02-16